El gremio docente pidió precisiones al Gobierno y advirtió que cambios en edad, movilidad o adicionales salariales implicarían un nuevo ajuste sobre trabajadores activos y jubilados.
Redacción EL ARGENTINO
La Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer) expresó su preocupación ante una eventual reforma del sistema previsional provincial y advirtió que cualquier modificación podría traducirse en una pérdida de derechos para trabajadores activos y jubilados. Dirigentes del sindicato se reunieron con el presidente de la Caja de Jubilaciones para exigir información concreta sobre los lineamientos que analiza el Ejecutivo.
El encuentro se produjo en medio de versiones oficiales que circulan en torno a cambios en el régimen jubilatorio. Desde el gremio señalaron que los datos y ejemplos expuestos durante la reunión no reflejan la realidad que atraviesan los trabajadores y encendieron señales de alerta sobre el alcance de una posible reforma.
Uno de los puntos cuestionados fue el argumento del impacto de los aumentos salariales municipales en el sistema previsional. Agmer sostuvo que, cuando un trabajador activo recibe un incremento, también se incrementa su aporte a la Caja, por lo que no se genera el perjuicio que plantea el Gobierno. Según indicaron, esa interpretación no coincide con lo que ocurre en la práctica.
Durante la reunión se mencionaron dos aspectos que el Ejecutivo consideraría “modificar”: las edades jubilatorias en los regímenes especiales y los mecanismos de movilidad del haber, incluido el 82% móvil. Si bien se reconoció que Entre Ríos mantiene una particularidad histórica al sostener ese porcentaje, los ejemplos sobre supuestas distorsiones en las paritarias generaron inquietud en el sector gremial.
Desde Agmer advirtieron que detrás de esos planteos se perfila una reforma que afectaría derechos adquiridos. Señalaron que, en un contexto de salarios deteriorados y pérdida del poder adquisitivo, cualquier cambio que implique un recorte adicional resulta inaceptable.
El gremio también manifestó preocupación por la posibilidad de que determinados adicionales o ítems salariales dejen de computarse para el cálculo jubilatorio. Alertaron que, de avanzar una iniciativa de ese tipo, con el paso del tiempo los jubilados dejarían de percibir efectivamente el 82% del salario de un trabajador activo con igual categoría y antigüedad, vaciando de contenido ese derecho.
Agmer anticipó que rechazará de plano cualquier intento de modificar la edad jubilatoria o los criterios de movilidad y ratificó que no convalidará una reforma que implique retrocesos. Al mismo tiempo, valoró las instancias de diálogo, siempre que se basen en información real y transparente.
En paralelo, el sindicato adelantó que acercará propuestas alternativas para garantizar la sustentabilidad de la Caja de Jubilaciones, entre ellas la necesidad de avanzar hacia un esquema tributario más equitativo, con mayor aporte de los sectores de mayor capacidad económica.
Finalmente, el gremio llamó a la organización y al debate interno y advirtió que, en unidad con otros sectores, enfrentará cualquier intento de ajuste sobre salarios y jubilaciones. “No estamos dispuestos a perder ninguno de los derechos conquistados”, sostuvieron.