Sociedad Efemérides

Nuevos programas de empleo, vivienda y deporte inclusivo marcarán la agenda del año

El área de Accesibilidad e Inclusión conmemoró la fecha destacando las políticas implementadas en 2025 y presentó la planificación para 2026, orientada a garantizar el acceso pleno y la inclusión social.

Domingo, 15 de Marzo de 2026, 11:00

Redacción EL ARGENTINO

Cada 15 de marzo se celebra el Día Nacional de la Accesibilidad, en recuerdo de la sanción de la Ley 23.314 de 1994, que garantiza la eliminación de barreras físicas, urbanas y de transporte para personas con movilidad reducida. En este marco, la Municipalidad de Gualeguaychú resaltó el trabajo sostenido del Área de Accesibilidad e Inclusión durante el año pasado y presentó los compromisos para el nuevo período, con el objetivo de consolidar políticas públicas que promuevan la equidad y la autonomía.

 

 

Políticas implementadas en 2025

 

Uno de los ejes centrales fue la gestión del Certificado Único de Discapacidad (CUD), con atención personalizada, asesoramiento y acompañamiento en cada instancia del trámite. Se incrementaron las atenciones vinculadas al CUD y a Pensiones No Contributivas, en el marco de auditorías de la Agencia Nacional de Discapacidad. Además, se realizaron salidas territoriales para garantizar el acceso de quienes no podían trasladarse.

 

El área impulsó el Espacio ATIM (Abordaje Terapéutico Interdisciplinario Municipal), que trabaja con escuelas integrales y acompaña el desarrollo de niños y adolescentes con discapacidad. Se sumaron profesionales y materiales terapéuticos, fortaleciendo la atención temprana y preventiva. En el plano deportivo, se consolidó el Programa de Fútbol en Silla de Ruedas con el equipo “Los Toros” y se desarrollaron talleres de estimulación para niños con TEA y actividades físicas para personas mayores.

 

El Banco de Ayudas Técnicas avanzó con nueva incorporación de equipamiento y personal especializado, mientras que la Colonia Municipal Inclusiva integró a personas con discapacidad en todas sus actividades recreativas. En el plano laboral, el Programa Empleo con Apoyo logró nuevas inserciones en empresas locales, y el Programa Promover amplió oportunidades de acceso al empleo en áreas municipales y privadas, extendiendo su alcance a localidades vecinas.

 

Compromisos para 2026

 

La planificación para este año busca consolidar políticas existentes y ampliar dispositivos estratégicos. Se continuará con el acompañamiento integral en la tramitación del CUD, la asistencia en la aplicación Mi Argentina y la gestión de beneficios como SUBE y el Símbolo Internacional de Acceso. El espacio Abordaje Terapéutico Interdisciplinario Municipal (ATIM) será reubicado en un espacio exclusivo con nuevas especialidades y ampliación de cupos.

 

En materia laboral, se ampliará la red de empleadores comprometidos con la inclusión y se desarrollarán alternativas de empleo autogestionado o protegido. Se pondrá en marcha un Programa Municipal de Accesibilidad a la Vivienda para responder a la demanda de rampas y adecuaciones domiciliarias. En el plano cultural, el programa Acceder continuará garantizando la participación en eventos masivos como el Carnaval del País, con espacios adaptados y transporte accesible.

 

La Municipalidad de Gualeguaychú reafirma así su compromiso con la accesibilidad y la inclusión, fortaleciendo una política pública con mayor alcance territorial y social, que busca dar respuesta al aumento sostenido de la demanda y garantizar el acceso pleno a derechos.

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